Coinbase (COIN) recortará aproximadamente el 14% de su plantilla mientras el CEO Brian Armstrong avanza para reconstruir el exchange en torno a la inteligencia artificial y a una estructura de gestión más plana.
Anuncio de despidos de Coinbase
Armstrong reveló los recortes en un correo interno compartido públicamente el lunes, presentando la reducción como una respuesta a la volatilidad del mercado cripto y a la rápida expansión de las herramientas de IA en los equipos de ingeniería.
El CEO dijo que la empresa está “bien capitalizada”, con ingresos diversificados, pero argumentó que un mercado bajista exige ajustes de costos inmediatos. Señaló a las stablecoins, los mercados de predicción y la tokenización como la próxima ola de adopción que Coinbase pretende capturar.
El personal afectado perderá el acceso a los sistemas de forma inmediata. Los empleados de EE. UU. recibirán al menos 16 semanas de salario base más dos semanas por cada año trabajado, su próximo período de consolidación de acciones y seis meses de cobertura COBRA. Los trabajadores con visa obtendrán apoyo adicional de transición y el personal internacional recibirá paquetes comparables.
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Estrategia de IA de Armstrong
Armstrong dijo al personal que la empresa aplanará su jerarquía a no más de cinco niveles por debajo del CEO y el COO, con algunos líderes gestionando 15 o más subordinados directos.
Los gerentes “puros” se eliminarán gradualmente. Cada líder también deberá trabajar como colaborador individual, un modelo que Armstrong describió como de jugador-entrenador. La empresa planea construir “pods nativos de IA”, incluidos equipos experimentales de una sola persona que combinen funciones de ingeniería, diseño y producto.
Armstrong ha impulsado de forma constante una agenda de prioridad de IA en Coinbase. En febrero de 2025 ordenó a todos los ingenieros adoptar herramientas de codificación con IA o someterse a una revisión, y ha dicho repetidamente que los equipos pequeños y con alto contexto ahora entregan trabajo que antes requería departamentos completos.
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