Ponad 1600 pracowników Apple w Italii strajkuje w dniu największej premiery sprzedażowej firmy

Unions at Apple's 17 Italian stores struck on iPhone 18 Pro launch day over hiring, workloads and fixed-term contracts. (Image: Shutterstock)
Unions at Apple's 17 Italian stores struck on iPhone 18 Pro launch day over hiring, workloads and fixed-term contracts. (Image: Shutterstock)

Ponad 1600 pracowników sklepów Apple we Włoszech w piątek przerwało pracę w proteście przeciwko zbyt małej liczbie personelu i nadmiernemu obciążeniu obowiązkami. Akcja zbiegła się z globalnym startem sprzedaży iPhone'a 18 Pro.

Najważniejsze informacje:

  • Trzy włoskie związki zawodowe ogłosiły całodniowy strajk we wszystkich 17 sklepach Apple w kraju.
  • Pracownicy domagają się większego zatrudnienia, stałych umów dla osób na czas określony oraz dłuższych godzin pracy dla chętnych pracowników niepełnoetatowych.
  • Apple twierdzi, że sklepy pozostały otwarte, a firma oferuje konkurencyjne płace i benefity.

Strajk w sklepach Apple we Włoszech

Trzy związki zawodowe — Filcams CGIL, Fisascat CISL i Uiltucs — wezwały członków do opuszczenia całej zmiany i pikietowania przed flagowymi salonami w Rzymie, Mediolanie i innych dużych miastach.

Organizatorzy skupili główne protesty przy sklepie przy Via del Corso w Rzymie oraz w lokalizacji Piazza Liberty w Mediolanie, gdzie pikieta miała trwać trzy godziny.

Strajk obejmuje ponad 1600 pracowników w 17 sklepach — podał Fisascat CISL.

Apple utrzymało sklepy otwarte. Rzecznik firmy powiedział mediom, że placówki stacjonarne i internetowe działają normalnie, a spółka z entuzjazmem wita klientów jak zwykle.

Czytaj także: Tesla stawia premierę Roadstera na 1 października w kontrze do rachunku marż Wall Street

Związki naciskają na Apple w sprawie zatrudnienia

Związki twierdzą, że każda premiera nowego iPhone'a dokłada pracy personelowi sklepów, którego zakres obowiązków staje się coraz mniej przejrzysty i przesuwa się w stronę obsługi klienta. Filcams CGIL podał, że rozmowy z pracownikami pokazały pogarszające się warunki i zbyt małą uwagę poświęcaną ich dobrostanowi. Związki chcą, by Apple zatrudniło więcej osób, przekształcało umowy czasowe w stałe oraz pozwalało pracownikom niepełnoetatowym zwiększać wymiar godzin, jeśli tego chcą.

Jak dotąd główną odpowiedzią Apple było zwiększenie zatrudnienia na czas określony i wcześniejsze rozpoczynanie takich rekrutacji. Związki argumentowały, że nie rozwiązuje to problemu strukturalnego, bo takie kontrakty i tak trwają obecnie blisko siedem miesięcy.

Spółka odpowiadała, że jest dumna z wynagrodzeń i pakietu świadczeń należących do najlepszych w branży, wskazując m.in. na prywatną opiekę medyczną, stomatologiczną i okulistyczną oraz programy wsparcia psychicznego.

Piątek był intensywnym dniem nie tylko z powodu telefonu, którego cena startowa we Włoszech wynosi 1489 euro, czyli ok. 1710 dolarów. Do włoskich sklepów trafiły też Apple Watch Series 12, Apple Watch Ultra 4 i AirPods 5, a Duo — pierwszy składany model firmy — ma zadebiutować 23 października.

Spór Apple Retail Italia

Protest zamyka spór, który rozpoczął się w czerwcu. Spotkanie 29 lipca nie zdołało zasypać różnic. Związki ogłosiły więc strajk po zgromadzeniach zorganizowanych równocześnie we włoskich sklepach 7 września, podczas których pracownicy mówili o zbyt małej liczbie etatów, rosnącym obciążeniu i nakładających się obowiązkach.

Włoscy pracownicy Apple już wcześniej wykorzystywali moment premier.

Przed premierą iPhone'a 4S w 2011 roku strajkowali pracownicy sklepu w Rzymie, parafrazując firmowe hasło „Think Different” do „Strike Different” i domagając się m.in. wyższej premii miesięcznej oraz ograniczenia monitoringu pracowników.

Obie strony podpisały pierwszy zakładowy układ dla włoskich sklepów w 2013 roku, a związki ostrzegają, że lokalne struktury mogą wydłużyć protest o kolejne godziny.

Przeczytaj następnie: Huawei celuje w systemy AI z 1 mln procesorów w wyzwaniu rzuconym Nvidii

Mehjabeen Arsiwala profile photo

Mehjabeen Arsiwala

Mehjabeen Arsiwala jest dziennikarką zajmującą się wiadomościami ze świata kryptowalut, DeFi, giełd, tradingu i analizą rynku. Przez ostatnie trzy lata koncentruje się na trendach i narracjach kształtujących rynki aktywów cyfrowych – od ruchów cen i prognoz, po zmiany na giełdach i sygnały on-chain. Specjalizuje się w przejrzystym reportażu, który pomaga czytelnikom zrozumieć, co dzieje się na rynku i dlaczego ma to znaczenie.

Zastrzeżenie i ostrzeżenie o ryzyku: Informacje zawarte w tym artykule służą wyłącznie celom edukacyjnym i informacyjnym i opierają się na opinii autora. Nie stanowią one porad finansowych, inwestycyjnych, prawnych czy podatkowych. Aktywa kryptowalutowe są bardzo zmienne i podlegają wysokiemu ryzyku, w tym ryzyku utraty całości lub znacznej części Twojej inwestycji. Handel lub posiadanie aktywów krypto może nie być odpowiednie dla wszystkich inwestorów. Poglądy wyrażone w tym artykule są wyłącznie poglądami autora/autorów i nie reprezentują oficjalnej polityki lub stanowiska Yellow, jej założycieli lub dyrektorów. Zawsze przeprowadź własne dokładne badania (D.Y.O.R.) i skonsultuj się z licencjonowanym specjalistą finansowym przed podjęciem jakiejkolwiek decyzji inwestycyjnej.
Ponad 1600 pracowników Apple w Italii strajkuje w dniu największej premiery sprzedażowej firmy | Yellow