Фонд Ethereum (EF) перебудував свою основну команду розробки, скоротивши окремий персонал і перерозподіливши ресурси на ключові напрямки, які будуть формувати майбутнє Ethereum. Зміни відбуваються в рамках зусиль фонду з поліпшення масштабованості блокчейна, ефективності та досвіду користувачів (UX). Із суттєвими змінами у керівництві та поновленою увагою до масштабування рівня 1 (L1), ефективності блобів і досвіду користувачів, внутрішня реструктуризація EF знаменує значний крок до досягнення довгострокового бачення Ethereum.
Недавнє оголошення про реструктуризацію Ethereum Foundation у понеділок, поряд з внутрішніми змінами, означає зобов'язання фонду досягти більш цілеспрямованого та орієнтованого розвитку. Ця реорганізація відбувається після місяців переходу під керівництвом нової моделі спільного керівництва, яку EF ввела три місяці тому для підвищення швидкості реакції, підзвітності та управління.
В рамках перебудови EF перейменувала свій відділ "Досліджень та розробок протоколу (PR&D)" на просто "Протокол", що сигналізує про більш компактний і цілеспрямований підрозділ всередині фонду. Деякі члени команди пішли в зв'язку з реструктуризацією, хоча фонд не уточнював, скільки саме посад було ліквідовано.
Це перепланування відповідає бажанню EF зосередитися на сферах, які прямо впливають на довгострокову масштабованість, ефективність і досвід користувачів Ethereum. Це сфери, де Ethereum зазнав найбільшого попиту та викликів, особливо коли він намагається відповідати зростаючим очікуванням як розробників, так і користувачів.
Зосередження на Масштабуванні Рівня 1, Ефективності Блобів та Досвіді Користувачів
Пріоритети розвитку Ethereum завжди значною мірою були зосереджені на масштабуванні, але новий напрямок ще більше акцентує увагу на трьох ключових ініціативах: масштабуванні блокчейна рівня 1, підвищенні пропускної здатності даних через "блоби" та покращенні досвіду користувачів по всій мережі.
Масштабування рівня 1 в Ethereum є постійним предметом вдосконалення з моменту утворення Ethereum. Попередні оновлення, такі як The Merge, хоча і забезпечили поступові покращення, метою Ethereum залишається досягнення мережі, яка може обробляти величезну кількість транзакцій за секунду, зменшуючи трафік і високі комісії за газ.
Блоби, важлива частина стратегії масштабування Ethereum, використовуються для підвищення зберігання транзакційних даних ефективнішим способом. Оптимізуючи обробку цих даних, Ethereum може збільшити свою пропускну здатність, знижуючи загальну вартість транзакцій. Майбутні оновлення будуть зосереджені на ефективності блобів, щоб забезпечити ефективне масштабування Ethereum в майбутньому.
Водночас увага Ethereum до поліпшення досвіду користувачів (UX) підкреслює триваючий виклик надання доступнішого блокчейна для звичайних користувачів. Поки Ethereum еволюціонує, це не тільки про пришвидшення мережі та її масштабованість; це також про покращення використання гаманців, спрощення транзакцій та усунення проблем безпеки, які можуть відштовхнути ширше прийняття.
Нова Ера Управління Ethereum
Однією з найбільш значущих змін, що виникла в результаті цього внутрішнього перепланування, є переміщення керівництва основної команди Ethereum. Тім Бейко, один з найбільш відомих учасників Ethereum, очолить зусилля щодо масштабування рівня 1 разом з Ансгаром Дітріхсом, у той час як Алекс Стокес і Франческо Д'Амато керуватимуть зусиллями, зосередженими на масштабуванні блобів рівня 2. Тим часом Барнаб Монно і Джош Рудольф візьмуть на себе завдання поліпшення досвіду користувачів, критичне завдання, яке має на меті зробити мережу доступнішою.
Данкрад Файст, ключовий стратег Ethereum, продовжить виконувати свою дорадчу роль у різних проектах, забезпечуючи, щоб основний технічний розвиток відповідав загальному баченню Ethereum. Це перепланування націлене на створення чіткіших ліній відповідальності та тіснішої координації між командами, що дозволяє Ethereum рухатися вперед з більшою цілеспрямованістю.
"Ми сподіваємось, що ця нова структура дозволить нашим внутрішнім командам зосереджуватися більш чітко та просувати ключові ініціативи вперед," сказав Хсіао-Вей Ванг, дослідник Ethereum і основний учасник. "Попрощатися з талановитими та відданими колегами боляче. Це рішення не відображає їхню цінність або внесок," додав він, визнаючи складні, але необхідні рішення в оптимізації команди.
Перебудова команди слідує за зусиллями фонду по поліпшенню управління та прозорості, підкріпленими запуском "Silviculture Society" - ініціативи, створеної для підвищення залучення спільноти та забезпечення більшої ясності у процесах прийняття рішень Ethereum.