Zebec携手Solstice推出USX“薪资生息”功能

Zebec与Solstice合作,将USX整合进其年薪资规模5亿美元的链上发薪网络, 使企业预拨薪资可赚取收益,员工端体验基本不变。
2小时前
Zebec携手Solstice推出USX“薪资生息”功能

阿联酋迪拜,2026年8月13日,Chainwire

Zebec Network宣布与Solana上机构级收益协议Solstice Finance达成合作,将USX整合进其链上薪资与支付生态。这一举措首次通过链上美元基础设施,让企业可以对预先注入的薪资资金获得回报。

本次集成将USX引入Zebec年支付规模约5亿美元的薪资网络,在企业薪资流中叠加一层“可生息美元”。通过Zebec发薪的全球员工与承包方,将能直接在借记卡上接收USX,用于日常线下消费,或按需提取至个人钱包。

变革发生在企业司库与资金管理层面。以往,企业将薪资资金充值上链后,这部分资金在发薪日前通常处于“沉睡”状态,不产生任何收益。通过本次整合,这些预拨余额可在“充值—发薪”这一时间窗口内,通过Solstice的USX奖励计划持续产生收益。对企业而言,原本闲置的营运资金转化为收益资产;对员工而言,使用体验几乎不变——依旧按原有节奏领取薪资、持有美元资产,通过Zebec卡正常消费。用户在现实世界中使用USX时,按1 USX=1美元的面值计价。

USX的导入,在不要求企业拆分资金、转换资产或改变日常流程的前提下,为Zebec薪资基础设施添加了一层“奖励美元”模块。

> “大多数链上发薪都存在‘休眠美元’问题。”Solstice Finance首席执行官Ben Nadareski表示,“企业预先注入薪资资金后,这些余额直到发薪日都静置不动,不产生收益。USX则把这段空档变成一个收益窗口。Zebec搭建了基础设施,而我们提供的是让资金更值得持有的那一张‘美元’。”

> “Zebec一直围绕‘货币时间价值’来构建产品。员工应当可以随赚随取,而尚未被动用的资金也不应被迫闲置。引入USX,是把收益能力直接嵌入薪资体验的重要一步,在不增加摩擦、不改变既有发薪方式的前提下,为企业及员工提供更高效的资金使用选项。”Zebec Network首席执行官Simon Babakhani表示。

USX由Solstice Finance发行,其资产组合通过对BTC、ETH、SOL等高流动性资产(及相应永续合约)、主流稳定币与代币化美债的对冲头寸进行支持。企业与终端用户在Zebec体系内持有的USX余额,可参与Solstice奖励计划并获得USX收益。

USX将作为一项功能陆续接入Zebec的薪资基础设施及Zebec Super App。目前二者合计年薪资处理规模超过5亿美元,月度活跃用户超过5万。随着本次集成全面上线,USX将作为“可生息美元层”覆盖Zebec所有支持的产品矩阵。

关于 Zebec Network

Zebec Network致力于打造一个真实世界价值可以自由顺畅流动的未来,为个人、企业、投资者与团队提供资金与代币的即时访问能力,在提升财务自主权的同时,推动更开放、包容的经济体系。其愿景是让金融交易变得无缝、普惠并具备真正的赋能效应。

官网: http://zebec.io

关于 Solstice Labs

Solstice AG隶属于Deus X Enterprise,专注于面向链上时代重塑资产管理。其核心产品包括USX——Solana生态规模最大的原生稳定币,以及YieldVault——面向大众的机构级收益协议。Solstice同时运营Solstice Staking AG,为8000多个验证节点提供质押服务,保障逾10亿美元规模的链上资产安全。

媒体联系

Laura Estefania
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