Netflix 宣布再啟大幅裁員計劃，將削減約1,000個職位，約佔整體員工人數6%， 是自2022年以來最大規模的一輪重組。今次行動正值 YouTube 及 TikTok 日益搶佔觀眾時間，串流平台競爭白熱化之際。
重點摘要：
- Netflix 將裁減約1,000個職位，主要集中於產品、技術、法務及人力資源部門。
- 共同行政總裁 Ted Sarandos 及 Greg Peters 向員工重申，公司仍有能力達成全年指引。
- 分析指 Netflix 仍欠缺具規模的第二收入支柱，而新合併的 Skydance 加劇競爭壓力。
裁員細節：波及全球多個部門
這間串流巨頭周三已確認 裁員計劃，指今次主要影響產品、技術、法務及人力資源團隊。Netflix 於2025年年底約有 16,000名全職員工，是次裁員屬跨區域、跨部門調整，據共同行政總裁 Ted Sarandos 及 Greg Peters 發出的內部電郵所述，涉及公司全球營運架構。
兩位管理層在信中向員工表示， 要實現公司長遠使命，必須更紀律地分配人手及資源。Netflix 會繼續在「高影響力」領域加碼投資， 同時在其他業務環節作出更聚焦取捨，又強調公司目前仍按計劃朝全年財測目標推進。
今輪裁員被視為財報前「先行止血」：Netflix 將於10月20日公布第三季業績， 是在有報道指公司計劃裁減約5%人手的消息傳出後僅數日。外界關注是次人事重組， 能否為成本結構帶來明顯改善。
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增長前景惹憂：第二收入支柱仍未落實
市場焦點落在一個問題：下一階段的增長動力從何而來？市場研究公司 eMarketer 高級分析師 Ross Benes 接受訪問時指出， Netflix 仍然高度倚賴訂閱模式，而訂戶數目或已接近飽和，公司至今仍未建立起一個具規模、 穩定的第二收入來源。今年較早時，Netflix 競逐收購 Warner Bros. Discovery 旗下影視及串流資產失利，進一步令外界質疑其長線戰略方向。
Needham 分析師 Laura Martin 則在報告中撰文指， 最新合併的 Skydance ——即把 Paramount Skydance 與 Warner Bros. Discovery 整合而成的新實體——憑藉龐大規模及每年約300億美元的內容預算， 對 Netflix 構成目前最大的競爭威脅。Netflix 股價過去一年累跌約四成，反映投資者對其 增長及內容優勢的信心受挫。
Sarandos 亦坦言公司增長出現放緩。在一次 Bloomberg 活動上，他 表示， Netflix 「增長速度未達到我理想的水平」，公司正努力加快步伐，但同時強調整體業務 「表現仍然不俗，且維持增長」。
Netflix 上一次作出類似規模裁員已要追溯至2022年，當時公司在連續逾十年 首度錄得訂戶流失後，分兩輪共削減約450個職位。今年2月，Netflix 再裁減 其約6,000人產品部門中的數十名員工，屬於多次小規模「微調」之一，為今次大刀闊斧 精簡人手埋下伏線。
